حمادة أبو نجمة يكتب : عن العقد الموحد للعاملين في المدارس الخاصة ورياض الأطفال

العقد الموحد للعاملين في المدارس الخاصة ورياض الأطفال هو جزء من اتفاقية عمل جماعية ملزمة وقعتها نقابة العاملين في التعليم الخاص مع نقابة أصحاب المدارس الخاصة برعاية وزارتي العمل والتربية والتعليم ونشرت في الجريدة الرسمية، بمعنى أن الالتزام به واجب قانوني على جميع المدارس.

الاعتراضات التي صدرت مؤخرا عن بعض أصحاب المدارس تتجاهل أن هذا العقد جرى تطويره بالتوافق بين جميع الأطراف، وأن الهدف منه تنظيم العلاقة بين المدرسة والعامل والحد من المخالفات التي عانى منها القطاع سنوات طويلة مثل التلاعب بمدة العقد الحقيقية وبساعات العمل والأجور والتهرب من الضمان الاجتماعي.

التوثيق الإلكتروني للعقود أُعتمد لضمان الشفافية ومنع الانتهاكات وقدمت وزارة التربية والتعليم بالتعاون مع نقابة العاملين في التعليم الخاص ونقابة أصحاب المدارس تسهيلات ودعما فنيا لمعالجة أي صعوبات تقنية تواجه المدارس، وهو ما يؤكد جدية الدولة في تنظيم القطاع وحماية المعلمين.

رفض بعض المدارس الالتزام بالعقد أو تعطيل العمل بالاتفاقية يمثل مخالفة صريحة للقانون ويعرض المدارس للمساءلة بموجب قانون العمل وتشريعات التربية والتعليم، وفي نفس الوقت يضر بمستوى الثقة بالقطاع الذي تأثرت سمعته كثيرا في السنوات الماضية بسبب المخالفات والانتهاكات التي تمارس على نطاق واسع لم يعد من المقبول السكوت عنها، والتي تشكل الحجم الأكبر مقارنة بقطاعات العمل الأخرى.