يحق للموظفة الحامل الحصول على إجازة أمومة مدتها (10) أسابيع مدفوعة الأجر

نبأ الأردن - أكدت وزارة العمل، وضمن الحملة التوعوية التي أطلقتها مؤخراً، أن المادة (70) من قانون العمل الأردني، تشير إلى حق المرأة العاملة في الحصول على إجازة أمومة بأجر كامل قبل الوضع وبعده مجموع مدتها عشرة أسابيع، على أن لا تقل المدة التي تقع من هذه الاجازة بعد الوضع عن ستة أسابيع، ويحظر تشغيلها قبل انقضاء تلك المدة.